Alle trainingen van Mindstage zijn erop gericht om gedrag en cultuur met elkaar te verbinden. Want wanneer gedragsverandering wordt ondersteund én gedragen door de organisatiecultuur, ontstaat er een beweging die blijft.
Alle trajecten zijn beschikbaar als incompany-programma’s en tevens toegankelijk via open inschrijving.
Een manager met een sterk gevoel van self-efficacy inspireert anderen, stimuleert eigenaarschap en versterkt het welzijn binnen het team. Dit vertrouwen werkt als katalysator voor groei en positieve verandering. Wil je dit versterken bij jezelf en anderen?
De succesvolste salesprofessionals onderscheiden zich door een diepgeworteld geloof in eigen kunnen – self-efficacy. Dit vertrouwen vormt de basis voor hun overtuigingskracht, veerkracht en het vermogen om sterke klantrelaties op te bouwen. Wil jij jouw commerciële impact vergroten?
Succesvolle teams bestaan uit mensen met vertrouwen in zichzelf én in elkaar. Ze versterken elkaar, geven constructieve feedback en bouwen samen aan een sterke cultuur. Geloof jij in de kracht van self-efficacy in teams?
Self-efficacy is het vertrouwen in je vermogen om te groeien, juist in spannende situaties. In deze training leer je hoe je dit versterkt in denken én doen. Het is het startpunt voor blijvende verandering van binnenuit.
Mindstage-trajecten versterken het vertrouwen in eigen kunnen, met ruimte voor maatwerk op basis van specifieke ontwikkelwensen. Elk traject bouwt op het self-efficacy fundament en ons unieke MINDSTAGE frame. Wil je hier meer over weten?
De managementtraining via Mindstage heeft sterk bijgedragen aan een cultuur van samenwerking, openheid en zelfontwikkeling. Er is duidelijk een stap gezet richting een cultuur waarin feedback geven en ontvangen normaal is. Zeker ook heeft Mindstage bijgedragen aan het verder versterken van de vaardigheden in het aansturen en beter begrijpen van de teams, wat heeft geleid tot effectievere samenwerking en meer onderlinge afstemming.
Door de Mindstage training ontstaat bij de deelnemers veel beter inzicht in en acceptatie van het onderlinge gedrag. Hierdoor wordt enorm bijgedragen aan een open en samenwerkende cultuur.